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　　為進(jìn)一步加強(qiáng)新、老職工之間的情感交流，培養(yǎng)職工的責(zé)任意識、溝通意識、創(chuàng)新意識和團(tuán)隊合作意識，同時提高團(tuán)隊中隊員間的信任程度，使員工能夠在訓(xùn)練中體會團(tuán)隊的重要性，打造一支優(yōu)異的某家居精英隊伍，2017年5月某物流行業(yè)全體職工參加了上海團(tuán)勝拓展舉行的為期一天的拓展培訓(xùn)，此次活動在上海辰山植物園拓展基地舉行。

　　項目流程安排

　　時間項目介紹

　　08:00-09:00出發(fā)準(zhǔn)時集合，從公司出發(fā)

　　09:30-10:00群龍群水培養(yǎng)學(xué)員在解決問題時，合理分配人力資源，分工協(xié)作的能力

　　10:00-12:00貪吃蛇是一個大型的項目，主要作用

　　1、培養(yǎng)團(tuán)隊決策能力培養(yǎng)參與者相互溝通的意識?？朔嗷贤ㄕ系K的能力。

　　2、培養(yǎng)參與者聽從指揮，不斷改進(jìn)的心態(tài)。培訓(xùn)參與者系統(tǒng)思考的能力。

　　3、培養(yǎng)善于學(xué)習(xí)、總結(jié)，積極有效的把握信息、主動出擊把握機(jī)會的能力以及感受團(tuán)隊的分工、搭配、協(xié)調(diào)，創(chuàng)造團(tuán)隊的學(xué)習(xí)能力。

　　12:00-13:30午餐補(bǔ)充能量繼續(xù)戰(zhàn)斗

　　13:30-15:20呼吸力量是一個大型的項目，主要訓(xùn)練團(tuán)隊的溝通與協(xié)作能力，它是模擬一家公司運(yùn)營的項目，在訓(xùn)練過程中，團(tuán)隊要扮演3種角色，分別是高層、中層和基層，明確自己任務(wù)后，高層扮演項目的決策者，中層扮演上傳下達(dá)的管理者，基層在高層的要求下，進(jìn)行產(chǎn)品的制作。對新員工的溝通具有很強(qiáng)的訓(xùn)練意義。

　　15:20-17:00抱團(tuán)打天下提高隊員分析問題、解決問題的能力，培養(yǎng)隊員的全局意識，整體的分析和處理問題，有一定的前瞻性，取得最終的勝利。

　　17:00-返程留下回憶，帶走記憶。

　　呼吸的力量：組員分為領(lǐng)導(dǎo)、指揮、執(zhí)行三小組，領(lǐng)導(dǎo)組和指揮組相互規(guī)定區(qū)域內(nèi)口頭溝通，領(lǐng)導(dǎo)組提出具體要求，指揮組來指揮執(zhí)行組搭建符合要求的生命儀器，然后進(jìn)行儀器的測試。

　　抱團(tuán)打天下：項目開始，隨著令人振奮的音樂響起，也隨著項目的順利進(jìn)行，伙伴們完成的信心而逐漸增強(qiáng)。看著一個個伙伴被團(tuán)隊的隊友高高的舉起送往對面，心里的感動和驕傲感油然而生。但是事情遠(yuǎn)沒有現(xiàn)象中的那么簡單，沒有什么事情是容易的。我們失敗了，重新來過，大家聚在一起分析失敗的經(jīng)驗以及接下來完成項目的計劃。不久我們再次進(jìn)行挑戰(zhàn)，進(jìn)行到一半最終還是失敗了。后面不斷的總結(jié)，不斷的嘗試，不斷的失敗，伙伴們漸漸消逝的體力和一次又一次的失敗讓我開始質(zhì)疑自己45名團(tuán)隊伙伴是不是真的能全部過去。當(dāng)我們的隊員激情與信心消退時，我激勵的對家人們說：“失敗幾次就讓你們失去信心了?我們的團(tuán)隊是不是最不缺的就是堅持的耐心。難道你們就要這樣放棄嗎?難道你們認(rèn)為自己是一個失敗者，任何事情都不是那么簡單的，不可能一次就能成功，失敗是很正常的事，也并不可怕，可怕的是你們因為失敗而放棄了贏的機(jī)會。失敗怕什么?重頭再來就行了，只要你們不放棄，最終肯定會取得勝利。繼續(xù)”!聽完，整個團(tuán)隊再次鼓起勇氣，拿出一定完成目標(biāo)的斗志與決心，進(jìn)行再次的挑戰(zhàn)。萬眾一心，眾志成城，隊員們緊繃神經(jīng)，進(jìn)行最后的戰(zhàn)斗。當(dāng)回顧全程活動，隊員們相擁而歡，席地而坐，我為我們團(tuán)隊力量的偉大而驕傲，為伙伴們的無怨無悔，辛勤的付出而感動。

　　此次上海拓展訓(xùn)練，讓該家居精英們的體力與腦力活動充分結(jié)合，在項目的實施中充分進(jìn)行體驗和感受，并共享隊友的體會與心得。這種“做中學(xué)”的培訓(xùn)方式，讓大家挑戰(zhàn)自己，了解自己，理清自己的情緒和狀態(tài)，從而更好的投入工作中。